(Junior) Gebietsmanager (m/w/d) für Baden-Württemberg

Vodafone • Stuttgart

Stuttgart

(Junior) Gebietsmanager (m/w/d) für Baden-Württemberg
Stellen-ID:
179030


Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.


Was Dich erwartet:

  • Du verantwortest als (Junior) Gebietsmanager:in den Ausbau und die Entwicklung der Handelsvertreterorganisation.
  • Du bist für die Rekrutierung sowie den Onboarding-Prozess neuer Handelsvertreter:innen im Verantwortungsbereich verantwortlich.
  • Du übernimmst die Koordination und Entscheidung bei der Vergabe von Vertriebspotentialen im Neu- und Bestandskund:innen-Bereich.
  • Du wirkst bei der Absatzplanung sowie bei der Planung und Entwicklung der regionalen Direktvertriebsorganisation mit.
  • Du bist für die Erarbeitung und Umsetzung von Zielvorgaben inklusive Monitoring der Region, Teams und Vodafone Berater:innen zuständig und setzt Maßnahmen im Direktvertrieb um.
  • Du hast Umsetzungsverantwortung für die vom Unternehmen vorgegebenen Qualitätsparameter in der Vertriebslinie.
  • Du verantwortest die Ausbildung und Weiterbildung von Teamleiteranwärter:innen.
  • Du implementierst Produktänderungen bzw. Promotions in eigenem Vertriebsbereich und arbeitest mit der Vertriebspartnersteuerung und dem Geschäftskund:innen-Vertrieb zusammen.


Was Dich auszeichnet:

  • Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams (mindestens 5 Jahre).
  • Idealerweise Führungserfahrung.
  • Erfahrung im Umgang mit und der Rekrutierung von freien Handelsvertreter:innen.
  • Kenntnisse im Handelsvertreterrecht vorteilhaft.
  • Hohes Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit.
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) sind von Vorteil.

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.


Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.


Wir besetzen diese Stelle am Standort Stuttgart für die Vodafone GmbH.


Was wir Dir bieten:
Wir sind Future Ready, Du auch? An unseren Standorten als Team zusammenkommen, ist uns wichtig, aber unsere individuelle Flexibilität auch. Nutze unser Full Flex Office Arbeitsmodell und arbeite nach Rücksprache mit Deiner Führungskraft nicht nur am Dienstsitz, sondern auch überall von dort, wo Du es gut kannst und bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland. Und auch sonst unterstützen wir Dich z. B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsangeboten bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Wir helfen Dir und Deiner Familie in allen Lebenslagen. Neben einer großzügigen Elternzeit-Regelung unterstützen wir Dich z.B. aktiv bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen. Du entscheidest, mit welchen unserer Trainings- und Weiterbildungsprogramme Du Deine individuelle Entwicklung förderst und wendest Dein Wissen direkt an. Unsere Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme bieten Dir einen guten Ausgleich. Du arbeitest in internationalen Teams und bringst dort Deine Fähigkeiten ein. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung und eine moderne Altersvorsorge. Was brauchst Du noch? Wähl aus vielen Zusatzleistungen genau das, was in Dein Leben passt.


Technologie von und für Menschen – damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt.

Was wir Dir bieten

Attraktive Vergütungsmodelle

Überdurchschnittliche Zusatzleistungen

Umfassende Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle und Home Office

Privat nutzbarer Firmenwagen

Konzernweite Karrierechancen und Austauschmöglichkeiten

Aktive Unterstützung bei der Kinder-Betreuung und der Pflege von Angehörigen

Sport- und Gesundheitsangebote

Intensives Onboarding

Vergütung

Neben überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstwagen

Als Sales Expert:in oder Area Store Manager:in bekommst Du einen Dienstwagen für die berufliche und private Nutzung.

Und sonst noch

Du erhältst einen monatlichen Freibetrag über 90€ für Vodafone-Produkte und Sonder-Konditionen bei vielen Partnerunternehmen.

Vorsorge

Wir sichern Dich ab! Vermögenswirksame Leistungen oder betriebseigene Rentenversicherung, Du entscheidest selbstständig und flexibel, wie viel Du monatlich einzahlst.

Weiterbildung

Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig. Daher erhältst Du immer die passenden Schulungen & Coachings. So behältst Du Deine Ziele fest im Blick.

Work Life Balance

Wir sorgen für die richtigen Rahmenbedingungen, damit Du in Voll- oder Teilzeit Deine Arbeit und Dein Familienleben optimal vereinen kannst.

Mehr erfahren

Und so bewirbst Du Dich bei uns
Und so bewirbst Du Dich bei uns

Deine Karriere als Sales Specialist Glasfaser

Sina, Abteilungsleiterin Solution Design

„Gemeinsam mit meinem Team gestalte ich wahnsinnig spannende und innovative Themen mit und für unsere Kund:innen. Wir sind mit dem Vertrieb die ersten, die Produkte und Technologien bei den Kund:innen platzieren und in konkreten Projekten umzusetzen. Auch über Bereichsgrenzen hinweg kann ich mich nach meinen Interessen entwickeln und schnell Verantwortung übernehmen. So habe ich bereits 3 ½ Jahre nach meinem Einstieg als Discover Trainee meine erste Führungsrolle übernommen. Was Vodafone einzigartig macht: die Flexibilität in der Work-Life Gestaltung und der Spirit, der nicht nur promoted, sondern auch gelebt wird.“

Dein Weg zu uns
Wir machen Dich fit
Wir machen Dich fit

Dir fehlt Erfahrung in der Telekommunikationsbranche? Du liebst es Kund:innen zu beraten, aber hast noch nie etwas verkauft? Oder Du bist bereits Vertriebsexpert:in mit viel Erfahrung? Wir haben für jedes Profil die richtige Weiterbildungsstrategie.

Die wichtigsten Schulungsinhalte im Überblick:

  • Grundausbildung für neue Sales-Mitarbeiter:innen
  • Seminare für erfahrene Sales-Mitarbeiter:innen
  • Module für Nachwuchsführungskräfte
  • Entwicklungsprogramme für Führungskräfte
Was Dich auszeichnet
Was Dich auszeichnet

Spaß am direkten Kundenkontakt und eine Leidenschaft für technische Neuerungen. Dein freundliches Auftreten und Dein starker Charakter zeichnen Dich aus. Du bist hochmotiviert, das Beste für unsere Kund:innen zu geben. Du kombinierst Dein Einfühlungsvermögen und Deine Überzeugungskraft mit Deinem technischen Verständnis. Ein guter Einblick in den Telekommunikationsmarkt hilft Dir bei Deinem erfolgreichen Einstieg bei Vodafone.

Noch Fragen? Wir haben die Antworten.

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