Senior Automation & Direct Performance Manager (m/w/d) befristet auf 12 Monate

Vodafone • Düsseldorf

Düsseldorf

Senior?Kampagnen Performance Manager (m/w/d) in Düsseldorf? , befristet auf 1 Jahr (Krankheitsvertretung)

 

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

 

Was Dich erwartet:

Du gestaltest als Senior Automation & Direct Performance Manager (m/w/d) den Vodafone Spirit aktiv mit. Als Senior Kampagnen Performance Manager (m/w/d) stellst Du das aussagekräftige Reporting für alle Dialogmarketing-Kampagnen sicher. Daneben bist du für die Ermittlung und Vermittlung wichtiger sich ergebenden Data-Insights verantwortlich. Darüber hinaus arbeitest Du an der strategischen Weiterentwicklung relevanter Tools zur Automatisierung von Reportings und Insights mit. Du verantwortest außerdem die Budget-Berechnung und -Kontrolle für den Gesamtbereich und stellst einen effizienten Budgeteinsatz sicher. Hierbei nutzt du bestehende KPIs, daneben entwickelst und reportest Du jedoch auch neue KPIs, welche die Steuerung von Dialogmarketing Kampagnen zukünftig verbessern. Unsere flexiblen Arbeitszeiten mit Teilzeit- und Home-Office Optionen ermöglichen Dir, Dein Privatleben und Deine Rolle als Senior Performance & Automation Manager (m/w/d) erfolgreich unter einen Hut zu bringen.

 

Was Dich auszeichnet:

  • Du hast Erfahrungen in der Einführung, Weiterentwicklung und Umgang mit Kampagnen-Reporting-Tools. 
  • Du hast ausgeprägte Programmierkenntnisse (insb. Teradata SQL und MS SQL). 
  • Du hast Erfahrungen im Kampagnen-Umfeld. 
  • Du hast unternehmerisches und strategisches Denkvermögen und arbeitest selbstständig. 
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse nach GER. 
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL o.ä. und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung. 

 

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. 

 

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

 

Was wir Dir bieten:
Du kannst Dir Deine Arbeitszeit flexibel einteilen. Und auch sonst unterstützen wir Dich bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Home-Office und Teilzeit sind bei uns möglich – auch als Führungskraft. Wir unterstützen Dich und Deine Familie in allen Lebenslagen. Neben einer großzügigen Elternzeit-Regelung helfen wir Dir z.B. aktiv bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen. Du entscheidest, mit welchen unserer Trainings- und Weiterbildungsprogramme Du Deine individuelle Entwicklung förderst und wendest Dein Wissen direkt an. Unsere Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme bieten Dir einen guten Ausgleich. Du arbeitest in internationalen Teams und bringst dort Deine Fähigkeiten ein. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Bei uns bekommst Du eine attraktive Vergütung und eine moderne Altersvorsorge. Was brauchst Du noch? Wähl aus vielen Zusatzleistungen genau das, was in Dein Leben passt.

 

Technologie von und für Menschen – damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt.

Kushal, Business Intelligence Expert

"Vodafone bietet mir die Plattform und Unterstützung, um mich selbst herauszufordern und zu entwickeln. Vodafone ist bereit für die Zukunft und ich bin es auch! Mein Arbeitgeber bietet mir die perfekte Work-Life-Balance. Ich habe Zeit für soziales Engagement und in jeder Situation die volle Unterstützung meiner Kolleg:innen – ganz nach unserem Motto #getitdonetogether."

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